Jobs / management
Vestigingsleider
Van Dorp Energie · Zoetermeer
About the role
Je stapt niet in om een organisatie opnieuw op te bouwen. De basis staat en de organisatie presteert goed. De uitdaging zit in wat hierna komt: een organisatie van circa 100 medewerkers en €30 tot €40 miljoen omzet verder ontwikkelen en klaarstomen voor de volgende fase, die bestaat uit verbinden met andere vestigingen en landelijke specialismen tezamen met verankeren van de hoge proceskwaliteit in onze (nieuwe) systemen.
Als Vestigingsleider geef je leiding aan een zelfstandige organisatorische eenheid rondom één van onze strategische accounts. Vanuit deze vestiging zijn we verantwoordelijk voor het onderhoud, beheer, projecten en de ontwikkeling van een omvangrijk en strategisch vastgoedportfolio. De combinatie van technische complexiteit, grote contractuele verantwoordelijkheid en verschillende belangen maakt dit een uitdagende leiderschapsfunctie binnen Van Dorp.
What you will do
Als Vestigingsleider geef je op tactisch en strategisch niveau richting aan de verdere professionalisering van de vestiging. Je stuurt op resultaat, kwaliteit, veiligheid en duurzame klantrelaties en verbindt dit met strak contractmanagement. Je bent zichtbaar aanwezig, weet wat er speelt en weet medewerkers, klanten en partners aan je te verbinden.
Contractmanagement speelt een belangrijke rol binnen je functie. Je beweegt je in de driehoek tussen opdrachtgever, gebruiker en Van Dorp, waarin verschillende belangen en verantwoordelijkheden samenkomen. Jij houdt hierin het overzicht, brengt partijen bij elkaar en zorgt dat afspraken, risico's en resultaten goed worden bewaakt.
Je bent onder andere verantwoordelijk voor:
- Realiseren van omzet-, marge- en kwaliteitsdoelstellingen;
- Sturen op financieel management, begroting en resultaat;
- Beheersen van contractuele, operationele en financiële risico's;
- Verder ontwikkelen van de vestiging en medewerkers;
- Versterken van klantrelaties en waarborgen van veiligheid, kwaliteit en compliance.
Daarnaast werk je aan een cultuur waarin eigenaarschap, samenwerking en continue verbetering centraal staan. Je geeft richting én ruimte en stimuleert medewerkers en leidinggevenden om verantwoordelijkheid te nemen.
De vestiging opereert vanuit de Van Dorp-locaties Zoetermeer en Capelle aan den IJssel, waarbij veel collega's werkzaam zijn op vaste klantlocaties. Je rapporteert rechtstreeks aan de Regiodirecteur West.