Maintenance Coördinator Werktuigbouw - Energiecentrale Claus & Swentibold (Maasbracht, LI, NL, 6051 JP)

•    Minimaal technisch MBO-werk- en denkniveau met een specialistische opleiding in Werktuigbouwkunde of gelijkwaardig. 
•    Vermogen om effectief te werken in multidisciplinaire teams.
•    Uitstekende plannings- en organisatievaardigheden, en besluitvaardigheid.
•    Kritisch op eigen werk en in staat anderen te coachen om kwaliteit te leveren.
•    Doorzettingsvermogen en zelfstandig kunnen werken.
•    Persoonlijke opleidingsbereidheid en streven naar voortdurende ontwikkeling.

Zo snel mogelijk starten, full time, Onbepaalde tijd

Voor ons Gascluster in Maasbracht zijn wij op zoek naar een Maintenance Coördinator WTB. De E&M-afdeling bestaat uit een Maintenance Manager, Engineers, Maintenance Coördinatoren en Technici.

Als Maintenance Coördinator WTB bij RWE Generation in Maasbracht en Swentibold ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden, uitvoeren en/of begeleiden van diverse technische werkzaamheden. Je leidt een team van onderhoudsprofessionals en zorgt voor een optimale uitvoering van onderhoudsactiviteiten, modificaties, revisies en het verhelpen van storingen. Bovendien ben je het eerste aanspreekpunt voor onderhoudsactiviteiten in jouw toegewezen installatiedeel.

•    Voorbereiden, uitvoeren en/of begeleiden van technische werkzaamheden, zoals onderhoud, modificaties, revisies en het verhelpen van storingen aan de technische installatie in de centrale.
•    Periodiek deelnemen aan de Wacht & Storingsdienst.
•    Operationeel en functioneel leidinggeven aan alle onderhoudsactiviteiten binnen het toegewezen installatiedeel.
•    Fungeren als eerste aanspreekpunt voor onderhoudsactiviteiten in het betreffende installatiedeel.
•    Aansturen en toezicht houden op interne en externe uitvoerders bij reguliere onderhoudswerkzaamheden.
•    Coördineren van de lange termijnplanning van alle onderhoudswerkzaamheden binnen het aandachtsgebied.
•    Werken in multidisciplinaire teams bestaande uit engineering, WTB (Werktuigbouwkunde) en EMRA (Elektro, Meet- en Regeltechniek).
•    Werken volgens een planmatige aanpak en proactief handelen.

•    Een aantrekkelijk salaris tussen €3.800 en €5.450 per maand.
•    Vergoeding voor deelname aan de Wacht & Storingsdienst.
•    Een eindejaarsuitkering van 4,5% en een resultaatafhankelijke bonus van 1% tot 4,5% van het jaarsalaris.
•    25 verlofdagen en 13 ADV-dagen, 3,5 vitaliteitsdagen
•    Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder workshops, trainingen, coaching en een persoonlijk trainingsbudget.
•    Een positieve en ondersteunende werksfeer waarin collega’s elkaar versterken.
•    Flexibele werkmogelijkheden om een gezonde werk-privébalans te waarborgen.
•    Regelmatige bedrijfsevenementen om teamspirit en verbondenheid te bevorderen. 

Solliciteer met slechts een paar klikken:  

Vragen? Neem contact op met HR:  Niels Gabriels, 06 25586275.

Wij kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Uiteraard kun je ons ook vinden op LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube en Xing.

Wij hechten veel waarde aan diversiteit en verwelkomen daarom alle sollicitaties - ongeacht geslacht, handicap, nationaliteit, etnische en sociale afkomst, religie/overtuiging, leeftijd, seksuele geaardheid en identiteit. #inclusionmatters

RWE Generation biedt een flexibele mix voor een krachtige toekomst. Met een team van ongeveer 3.500 medewerkers exploiteert de divisie flexibele gascentrales, bio energie-installaties en waterkrachtcentrales in Duitsland, Nederland, het Verenigd Koninkrijk en Turkije. Deze installaties spelen een cruciale rol bij het balanceren van het aanbod van hernieuwbare energie tijdens perioden van fluctuatie, waardoor de stabiliteit van het elektriciteitsnet wordt gewaarborgd.

RWE Generation erkent het belang van energieopslag en integreert daarom batterijsystemen in haar operaties, terwijl het pioniert op het gebied van waterstoftechnologie, een essentieel onderdeel voor het opslaan van hernieuwbare energie wanneer deze het meest nodig is.

Als een langdurige partner voor de regio’s waarin we actief zijn, stellen onze betrouwbare, schone en flexibele installaties ons in staat een sleutelrol te vervullen in de decarbonisatie van het energiesysteem. Ons team blijft inventief, waarbij ervaring, talent en innovatieve technologieën worden ingezet om een fundament te vormen waarop de samenleving kan vertrouwen.

Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld! Ongevraagde toegestuurde profielen van Recruitmentbureau's worden in behandeling genomen als directe sollicitanten, zonder tussenkomst van het Recruitmentbureau!