Hybride productievacatures bij werkgevers die een visum kunnen sponsoren

Vacatures met een hybride werkvorm: deels op kantoor, deels thuis.

openstaande vacatures
28 openstaande vacatures
werkgevers
20 werkgevers
noemen een salaris
3 noemen een salaris
noemen relocatie
0 noemen relocatie
Taal
Ervaringsniveau
Vakgebied
Meer filters

Nieuwste hybride productievacatures

Filters openen het volledige overzicht met jouw keuze.

ASMLGeplaatst gisteren

Production & Material Planner

Veldhoven · Hybride · Deeltijd

Wat we weten over deze vacature

  • ASML staat in het IND-register van erkende referenten
  • De vacature is in het Engels
  • De vacature noemt geen salaris
Solliciteer op de site van ASML Opent de eigen site van de werkgever.
Erkend referent
Staat in het IND-register
Taal
Engels
Ervaring
Instapniveau
Salaris
Niet vermeld
Relocatie
Niet vermeld
Soort baan
Deeltijd

Over de functie

Wat ze zoeken

4-9 years

Wat ze zoeken

  • Bachelor's degree in Supply Chain Management, Logistics, Industrial Engineering, Business Administration or equivalent.  
  • 1-3 years of relevant experience in Supply Chain, Logistics, Planning or Manufacturing.  
  • Experience working with ERP systems (SAP preferred).  
  • Experience with data analysis and reporting tools.  
  • Experience in a high-tech manufacturing or logistics environment is considered a plus. 
     

Wat ze zoeken

  • Strong analytical mindset with the ability to proactively identify material risks and shortages.  
  • Able to translate data into concrete actions and improvements.  
  • High level of ownership and accountability.  
  • Strong communication and stakeholder management skills.  
  • Proactive and persistent in driving actions across multiple stakeholders.  
  • Structured and able to manage multiple priorities in a dynamic environment.  
  • Team player with the ability to build effective cross-functional relationships.  
  • Continuous improvement mindset with focus on simplification and process optimization.  
  • Result-oriented and able to drive issues to closure. 

Over het bedrijf

Over het bedrijf

Production & Material Planner

Location

Veldhoven, Netherlands

Team

Planning

Educational background

Other technical backgrounds

Travel

No

Workplace type

On-Site

Fulltime/parttime

Full time

Share this job
NewJob ID: J-00353523

Introduction

Within Planning & Control, the Production & Material Planner is responsible for securing material availability required to support uninterrupted warehouse and production operations. 

The Production & Material Planner proactively monitors inventory health, material shortages and supply risks for both pick parts and standard packaging materials used within the 5L warehouse. By closely collaborating with Material Planning, Procurement, Manufacturing, Warehouse Operations and Logistics stakeholders, the Production & Material Planner identifies risks, drives mitigation actions and continuously improves material availability processes. 

The role combines pick part production planning, material planning, data analysis and stakeholder management to ensure material availability, inventory health and operational continuity. 

Shortage Management & Operational Planning

  • Plan, release, prioritize and monitor production orders for pick parts to support warehouse and manufacturing demand. 
  • Monitor availability of materials required for pick part production, including critical child materials. 
  • Analyze shortages, identify root causes and coordinate mitigation actions with relevant stakeholders. 
  • Proactively identify and resolve material constraints impacting operational performance. 
  • Track and follow up actions until successful resolution.
     

Material Availability & Inventory Control

  • Safeguard the availability of pick parts and standard packaging materials required for warehouse and production operations. 
  • Monitor inventory health, consumption trends and planning parameters (e.g. min-max settings). 
  • Identify material availability risks and drive mitigation actions to prevent operational disruptions. 
  • Support inventory optimization and continuous improvement of inventory planning settings.
     

Performance Monitoring & Stakeholder Management

  • Monitor material availability performance through reporting and dashboards. 
  • Translate operational data into actionable insights and recommendations. 
  • Act as the operational focal point for material availability related topics. 
  • Collaborate closely with Material Planning, Procurement, Manufacturing and Logistics to drive issue resolution and operational decision making. 
  • Support NPI activities by ensuring a smooth transfer and operational readiness of new pick parts and standard packaging materials. 
     

Continuous Improvement

  • Identify and implement improvements in material availability, inventory control and planning processes. 
  • Support standardization, simplification and process optimization initiatives across Planning & Control. 
  • Contribute to cross-functional improvement initiatives aimed at increasing operational performance and supply chain reliability. 

Other information

The Logistics Operations department is responsible for all storage, planning and shipment of ASML material. Within this environment, the Business Support – Planning & Control department plays a key role in monitoring, managing and improving the end-to-end logistics flow. 

The Production & Material Planner operates in a dynamic logistics environment where material availability, inventory health and operational planning directly impact operational continuity and delivery performance. 

The role requires a proactive mindset, strong analytical capabilities and the ability to coordinate across multiple stakeholders to balance operational priorities and inventory health. 


  • Full-time position in Dayshift 
  • Job Family: Operational Planner 
  • You will be part of the GMF MS LO BS Planning & Control team, and report to the Team Lead. 
  • As this role is a new position in a changing environment, your responsibilities are NOT fixed and therefore not limited to that what is described. Responsibilities can develop over time based on business needs. 
  • Flexibility to Work from home to a maximum of one-day-a-week, based on current policy (All rights reserved) 

Inclusion and diversity

ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that inclusion and diversity is a driving force in the success of our company.

Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

Lees de rest op de vacaturepagina

Over deze vacatures

23 openstaande hybride productievacatures (in het Engels, zonder Nederlands als eis) bij werkgevers die kunnen sponsoren: 3 noemen een salaris, en geen enkele noemt relocatie- of visumondersteuning. De meeste vacatures staan open bij ASML (2), EY (2) en GustoMSC (2); er zijn ook 21 vacatures in het Nederlands of met Nederlands als eis voor dezelfde zoekopdracht, die hier niet meetellen. Verwante pagina's: hybride software engineering vacatures (234), hybride salesvacatures (161) en hybride finance- en accountingvacatures (138).

In de lijst staan betekent dat de werkgever kan sponsoren, niet dat elke functie dat doet; het relocatielabel staat bij vacatures die het zelf zeggen. Elke vacature linkt direct naar de werkgever.

Verder kijken

Wie zoekt er mensen

Vragen over hybride productievacatures

Hoeveel hybride productievacatures staan er nu open?

Op dit moment 28, allemaal van werkgevers in het openbaar register erkende referenten van de IND. Een vacature verdwijnt van deze pagina zodra de werkgever hem offline haalt.

Mogen deze werkgevers kennismigranten sponsoren?

Een plek in het register betekent dat een werkgever een verblijfsvergunning als kennismigrant mag sponsoren. Of hij dat voor een bepaalde functie doet, beslist de werkgever.

Welk salaris heb ik in 2026 nodig als kennismigrant?

Vanaf 1 januari 2026 vraagt de IND een brutosalaris van €5.942 per maand als je 30 jaar of ouder bent, €4.357 als je jonger bent dan 30, en €3.122 (het verlaagde salariscriterium) als je kort geleden bent afgestudeerd aan een Nederlandse universiteit of een verblijfsvergunning zoekjaar hoogopgeleiden hebt. Vakantiegeld telt niet mee.

Meer in de gidsen over visumsponsoring in Nederland.