Jobs / other
Fellowship Cataract
Bergman Clinics · Hilversum
About the role
Ben jij beginnend oogarts en wil je je verder ontwikkelen in de cataractchirurgie? Dan is dit jouw kans om deel te nemen aan het eerste Fellowship Cataract van Bergman Clinics. Tijdens dit fellowship verbeter je je vaardigheden in de hele breedte van de cataractchirurgie. Je werkt met een groot aantal patiënten, leert van ervaren cataractspecialisten en volgt een gestructureerd opleidingsprogramma waarin cataractoperaties en de efficiënte setting van de grootste ZBC van Nederland samenkomen. Met 18 klinieken en bijna 90 oogartsen doen we binnen Bergman Clinics inmiddels 17 % vd cataractoperaties van Nederland. Met al deze ervaring die we kunnen delen is het een uniek fellowship.
Hoe jij impact kunt maken als Fellow Cataract
Als Fellow Cataract lever je direct een bijdrage aan hoogwaardige oogzorg. Je ontwikkelt niet alleen je operatieve vaardigheden, maar leert ook de kunst van indicatiestelling, patiëntcommunicatie en complicatiemanagement. Dankzij jouw inzet krijgen patiënten toegang tot kwalitatief hoogwaardige cataractzorg, terwijl je zelf versneld groeit richting een zelfstandige cataractchirurg.
Wat ga je doen?
Tijdens het fellowship volg je een intensief programma van zes maanden, waarbij je vier dagen per week actief bent binnen Bergman Clinics. Je combineert werkzaamheden op de polikliniek met een gestructureerd operatief leertraject. Er is een vergoeding voor de poliklinische werkzaamheden.
Je houdt je onder andere bezig met:
Het uitvoeren van spreekuren rondom cataractzorg.
Het analyseren van patiënten en beoordelen van indicaties voor chirurgie.
Het adviseren over lenskeuzes, biometrie en premium lensopties.
Het voeren van patiëntgesprekken en het managen van verwachtingen.
Het observeren en uitvoeren van cataractoperaties onder supervisie.
Het stapsgewijs uitbreiden van je operatieve zelfstandigheid.
Het leren herkennen en behandelen van veelvoorkomende complicaties.
Het optimaliseren van efficiëntie, logistiek en samenwerking binnen het OK-proces.
Het deelnemen aan wekelijkse reflectie-, theorie- en feedbackmomenten.
Gedurende het traject word je intensief begeleid. In de eerste fase werk je onder directe supervisie. Naarmate je ontwikkeling vordert, krijg je steeds meer ruimte om zelfstandig te werken, terwijl je begeleider beschikbaar blijft voor ondersteuning.