Find jobs that fit your situation.

Als teammanager en bodem professional houd jij je bezig met:

• Het stimuleren van betrokkenheid, motivatie en groei binnen het team door aandacht te hebben voor mensen en samenwerking.
• Door ontwikkelen van het werk en de projectteams voor diverse klanten. Je stimuleert kansen in de markt en brengt hier focus in aan.
• Aansturen van je teams door ieders talent maximaal te benutten.
• Brainstormen en sparren met diverse collega’s en klanten over de aanpak van projecten.
• Het meedenken op strategisch en tactisch niveau binnen het MT van de Business Unit, samen met collega teammanagers.
• Het verbinden van mensen, teams en belangen binnen en buiten TAUW.

Binnen onze afdeling werken we aan projecten waar we trots op zijn, zoals:

• Sleutelrol voor TAUW bij transformatie Aluchemie-terrein naar Greenfield | TAUW
• Bodemonderzoek en -sanering PFAS-verontreinigingen op luchthaven | TAUW
• Onderzoek naar PFAS in vegetatie Vliegbasis Soesterberg | TAUW
• Nulsituatie bodemonderzoek voor bouw grootschalig complex chemische industrie | TAUW

Afhankelijk van je opleidingsniveau en werkervaring hanteren wij voor deze functie een salarisrange van EUR 4.000,00 tot EUR 6.600,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.

Om deze functie goed uit te kunnen voeren vragen we minimaal een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met minimaal vijf jaar werkervaring. Daarnaast heb je de ambitie om je te ontwikkelen binnen het vakgebied Bodem, of ervaring in een teammanagersrol. Verder herken je jezelf in onderstaande punten:

• Je bent niet alleen teammanager, maar ook een echter teamspeler. Je bent gedreven om jezelf, je team en de organisatie verder te ontwikkelen.
• Je krijgt energie van het faciliteren van teamleden in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. Dit doe je o.a. door zelfsturing en zelfreflectie te stimuleren.
• Je weet je hoofd koel te houden in onverwachte en hectische situaties en je bent goed in staat om in te spelen op kansen in de markt.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en hebt het vermogen om zaken goed te organiseren.
• Je hebt affiniteit met het bodemwerkveld en hebt een (relevant) netwerk dat je goed onderhoudt en graag verder uitbreidt.
• Je bent een sparringpartner voor verschillende collega’s. Dit gaat van het opleiden van junioren tot sparren met adviseurs of projectleiders over de aanpak van een project.

Voldoe je niet helemaal aan alle functie-eisen, maar is deze rol je wel op het lijf geschreven? Ook dan nodigen we je uit te solliciteren. We zijn benieuwd naar je motivatie en argumentatie!