UI/UX Intern – Digital Customer Experience
TP Vision · Amsterdam · Hybride
Alleen vacatures die een salaris of salarisschaal noemen. Handig om een functie te toetsen aan het salariscriterium voor kennismigranten voordat je solliciteert.
TP Vision · Amsterdam · Hybride
MVRDV · Rotterdam · Op locatie
MatchWornShirt · Zaandam · Op locatie
LiveWall · Tilburg · Op locatie
Dyflexis · Den Haag · Hybride
Philips · Amsterdam · Op locatie
Monday Merch · Rotterdam · Op locatie
Nedap · Groenlo · Op locatie
Amsterdam · Hybride · Stage
Wat we weten over deze vacature
📍Location: Amsterdam, The Netherlands 🗓️ Duration: 5–6 months ⏰ Working hours: 40 hours per week 💶 Compensation: €650–€750 per month
Are you passionate about UI/UX design and creating better digital customer experiences? Join the Digital Customer Experience (DCE) Overseas team in Amsterdam, part of Global Operations, and contribute to improving the online support experience for customers around the world.
As a UI/UX Intern, you will help analyze user behavior, translate business requirements into intuitive design concepts, and develop prototypes for future website improvements. Your work will support the ongoing development of consumer and business support portals for AOC and Philips TV, Sound, Monitors and display products.
These websites help customers worldwide find the information, answers and services they need. You will contribute to making these digital experiences more effective and user-friendly.
You will work closely with colleagues across IT, Service Innovations, Service Management, Marketing and Customer Care, gaining insight into how different teams collaborate to deliver an improved digital customer experience.
Currently studying at a university or Higher Business School (Polytechnic).
Available for a full-time internship of 5–6 months, working 40 hours per week.
Experience with UI/UX design tools, preferably Figma.
Knowledge of UI/UX design theories, processes and elements.
Familiarity with online and digital customer journeys.
Strong analytical and verbal communication skills.
Join the Digital Customer Experience team in Amsterdam and contribute to the design and development of improved online support experiences for customers around the world.
As part of the DCE team, you will contribute to ongoing website improvement initiatives by:
Analyse the customer journey: Evaluate existing customer journeys and UI/UX to identify opportunities for improvement.
Translate requirements into solutions: Process business and legal requirements related to UI/UX design.
Develop design concepts: Map customer journeys and conceptualize new solutions and improvements.
Create interactive prototypes: Turn design concepts into prototypes to gather initial user feedback.
Support website development: Help prepare development requests for the IT team based on approved designs.
Conduct user testing: Verify website developments through user tests before and after implementation.
Contribute to continuous improvement: Support the team's ongoing plans to enhance the websites and digital customer experience.
We are looking for a motivated and analytical intern who is interested in UI/UX design and digital customer journeys.
10 openstaande design- en UX-vacatures met salaris (in het Engels, zonder Nederlands als eis) bij werkgevers die kunnen sponsoren: 10 noemen een salaris (de meeste genoemde salarissen liggen tussen €500 en €3.800 bruto per maand), en geen enkele noemt relocatie- of visumondersteuning. De meeste vacatures staan open bij Nedap (3), Dyflexis (1) en LiveWall (1); er zijn ook 15 vacatures in het Nederlands of met Nederlands als eis voor dezelfde zoekopdracht, die hier niet meetellen. Verwante pagina's: software engineering vacatures met salaris (81), onderzoeks- en wetenschapsvacatures met salaris (66) en werktuigbouw-, elektro- en procesvacatures met salaris (60).
In de lijst staan betekent dat de werkgever kan sponsoren, niet dat elke functie dat doet; het relocatielabel staat bij vacatures die het zelf zeggen. Elke vacature linkt direct naar de werkgever.
Op dit moment 10, allemaal van werkgevers in het openbaar register erkende referenten van de IND. Een vacature verdwijnt van deze pagina zodra de werkgever hem offline haalt.
Een plek in het register betekent dat een werkgever een verblijfsvergunning als kennismigrant mag sponsoren. Of hij dat voor een bepaalde functie doet, beslist de werkgever.
Vanaf 1 januari 2026 vraagt de IND een brutosalaris van €5.942 per maand als je 30 jaar of ouder bent, €4.357 als je jonger bent dan 30, en €3.122 (het verlaagde salariscriterium) als je kort geleden bent afgestudeerd aan een Nederlandse universiteit of een verblijfsvergunning zoekjaar hoogopgeleiden hebt. Vakantiegeld telt niet mee.
Meer in de gidsen over visumsponsoring in Nederland.