Quality Control Officer
Novartis · Baarle Nassau · Hybride
Alleen vacatures die een salaris of salarisschaal noemen. Handig om een functie te toetsen aan het salariscriterium voor kennismigranten voordat je solliciteert.
Novartis · Baarle Nassau · Hybride
DSM · Maastricht · Op locatie
Philips · Best · Op locatie
Philips · Best · Op locatie
Enza Zaden · Luttelgeest · Op locatie
Syntegon Packaging Solutions · Weert · Op locatie
Nedap · Groenlo · Op locatie
Winclove · Amsterdam · Op locatie
7566-Janssen Sciences Ireland Unlimited Company Legal Entity · Leiden · Hybride
8170-Janssen Pharmaceutical Sciences Unlimited Company Legal Entity · Leiden · Hybride
dsvas · Moerdijk · Op locatie
Baarle Nassau · Hybride · Voltijd
Wat we weten over deze vacature
At Novartis, we’re committed to reimagining medicine together - and rewarding the people who make it happen.
Expected Annual Base Salary Range for role: €44,100 to €81,900.
The base salary offered is determined based on gender-neutral objectives, such as relevant skills, competencies and experience in accordance with the Novartis pay setting policy and upon joining Novartis will be reviewed periodically.
In addition to your base salary, you may be eligible for a performance-based bonus depending on certain performance parameters.
The rewards of being part of our team go far beyond base pay and incentives. We also offer a variety of competitive benefits in kind to help you thrive personally and professionally, such as insurance plans, retirement plans, wellbeing resources and global recognition programs. In addition, we provide flexible and hybrid working options, where possible, and minimum 14 weeks paid parental leave.
Pay equity is a fundamental principle of our employment policy and reflects our commitment to create a diverse, equitable and inclusive environment that treats all employees with dignity and respect, as outlined in our Code of Ethics.
Read our brochure to learn more about our global total rewards offering: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf
Deadline for applications: 18th of September 2026.
Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.
17 openstaande productievacatures met salaris (in het Engels, zonder Nederlands als eis) bij werkgevers die kunnen sponsoren: 17 noemen een salaris (de meeste genoemde salarissen liggen tussen €2.700 en €6.000 bruto per maand), en geen enkele noemt relocatie- of visumondersteuning. De meeste vacatures staan open bij Enza Zaden (3), Philips (2) en Anteryon (1); er zijn ook 161 vacatures in het Nederlands of met Nederlands als eis voor dezelfde zoekopdracht, die hier niet meetellen. Verwante pagina's: software engineering vacatures met salaris (98), onderzoeks- en wetenschapsvacatures met salaris (89) en salesvacatures met salaris (64).
In de lijst staan betekent dat de werkgever kan sponsoren, niet dat elke functie dat doet; het relocatielabel staat bij vacatures die het zelf zeggen. Elke vacature linkt direct naar de werkgever.
Op dit moment 22, allemaal van werkgevers in het openbaar register erkende referenten van de IND. Een vacature verdwijnt van deze pagina zodra de werkgever hem offline haalt.
Een plek in het register betekent dat een werkgever een verblijfsvergunning als kennismigrant mag sponsoren. Of hij dat voor een bepaalde functie doet, beslist de werkgever.
Vanaf 1 januari 2026 vraagt de IND een brutosalaris van €5.942 per maand als je 30 jaar of ouder bent, €4.357 als je jonger bent dan 30, en €3.122 (het verlaagde salariscriterium) als je kort geleden bent afgestudeerd aan een Nederlandse universiteit of een verblijfsvergunning zoekjaar hoogopgeleiden hebt. Vakantiegeld telt niet mee.
Meer in de gidsen over visumsponsoring in Nederland.